Für die Stabsstelle Sozialplanung und Kommunale/r Behindertenbeauftragte/r in Waiblingen suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt als
unbefristet | bis 100 % | bis EG 15 TVöD-VKA
Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns können Sie an interessanten Projekten mitwirken. Prozesse mitgestalten. Individuell mitwachsen. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Bedingungen, die mehr als amtlich sind!
sinnvolle Aufgaben für das Gemeinwohl
moderne Arbeitsstrukturen
familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
lebensphasenorientierte Fort- und Weiterbildungsprogramme
gute ÖPNV-Anbindung an allen Standorten
Diese Position ist in Vollzeit oder in Teilzeit im Jobsharing-Modell in der Stabsstelle Sozialplanung und Kommunale/r Behindertenbeauftragte/r im Dezernat Soziales, Jugend und Bildung in Waiblingen zu besetzen. Freuen Sie sich auf eine unbefristete Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 15 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).
Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.
Frau Haug-von Schnakenburg
Leiterin Stabsstelle Sozialplanung und Kommunale/r Behindertenbeauftragte/r
Tel. 07151 501-1902
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, zur Kennziffer 182/25/59001, bis zum 11. Januar 2026. Bitte bewerben Sie sich über unsere Website.
Landratsamt Rems-Murr-Kreis
Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung
Jetzt bewerben!
www.rems-murr-kreis.de
Eine Stellenanzeige von Landratsamt Rems-Murr-Kreis
Das Landratsamt Rems-Murr-Kreis ist die Kreisverwaltung des Landkreises Rems-Murr in Baden-Württemberg. Wir sind eine moderne und bürgernahe Verwaltung mit rund 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Unser Ziel ist es, den Bürgerinnen und Bürgern des Landkreises einen umfassenden Service zu bieten und die Region zu einem lebenswerten Ort zu machen.
Wir suchen engagierte und qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in verschiedenen Bereichen, darunter:
Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern attraktive Benefits, darunter:
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schätzen besonders die folgenden Aspekte:
Die vorliegende Zusammenfassung des Arbeitgeberprofils von wurde mithilfe künstlicher Intelligenz (KI) erstellt und basiert auf öffentlich zugänglichen Texten im Internet. Die Zusammenfassung wurde im Juni 2024 erstellt.